О компании Новости Полезная информация Контакты Задать вопрос юристу Цены
 
 
 
 
 

Трудовые споры

            Трудовая деятельность – неотъемлемая часть жизни любого члена общества. Споры, возникающие в этой сфере (трудовые споры), увы, явление нередкое, причем пострадавшей стороной может оказаться как работодатель, так и наемный работник.
            Например, юристам приходится браться за разрешение трудовых споров, возникающих между администрацией предприятия и сотрудником, не выполняющим условия трудового договора. С другой стороны, рассмотрение трудовых споров часто происходит и по инициативе наемного работника, права которого нарушил работодатель.             
            
            В юридической практике встречаются как индивидуальные, так и коллективные трудовые споры.  
            Индивидуальные трудовые споры могут быть двух видов: исковые и не исковые.             Индивидуальные трудовые споры искового характера возникают в том случае, если имеются нарушения прав (например, это касается незаконного увольнения). Индивидуальные трудовые споры неискового характера касаются условий труда.               
            Коллективные трудовые споры возникают в случае разногласий между работниками и администрацией предприятия. Предметом споров могут быть условия труда (в том числе проблемы охраны труда и техники безопасности), коллективные договоры, социально-трудовые отношения. В таких спорах ответчиком может выступать не только работодатель, но и вышестоящий отраслевой орган управления.             
             
            В любом случае разрешение трудовых споров должно основываться на Трудовом Кодексе РФ и других законах, регулирующих правоотношения между субъектами трудовых отношений.                    
            Юристы и адвокаты нашего бюро возьмутся за рассмотрение трудовых споров независимо от того, кто является заявителем, - работодатель или наемный работник. Осуществляя разрешение трудовых споров, мы проконсультируем вас по вопросам трудового законодательства, поможем в сборе необходимых документов, представим ваши интересы в государственных органах, в том числе и в суде. 
            
            Мы предлагаем работодателям:
            Наши юристы и адвокаты представляют интересы доверителей при разрешению трудовых споров. А именно - по индивидуальным и коллективным трудовым спорам, увольнению персонала.
      
        В части рассмотрения и урегулирования трудовых споров наше бюро предлагает:
  • Консультации в сфере индивидуальных и коллективных трудовых споров;
  • Внесудебное разрешение коллективных и индивидуальных трудовых споров;
  • Рассмотрение трудовых споров (индивидуальных и коллективных) в судах первой, кассационной, надзорной инстанций;
  • Консультирование, составление юридических заключений по вопросам увольнения персонала по различным основаниям, в том числе в случае отказа работнгика от перевода на другую работу;
  • Представление интересов доверителей в переговорах при увольнении персонала;
  • Составление претензий и исковых заявлений при разрешении трудовых споров;
  • Представление интересов доверителей в трудовой инспекции при решении трудовых споров;
  • Представление интересов доверителей при рассмотрении трудовых споров в суде;
  • По необходимости обжалование судебных решений.
        Мы предлагаем наемным работникам:
        
Наши юристы и адвокаты проконсультируют Вас по вопросам связанным с расторжением трудового договора, незаконным увольнением, материальной ответственностью работника  и другим вопросам, возникающим из трудовых отношений. Наши юристы и адвокаты представляют интересы работников в индивидуальных, коллективных трудовых спорах и при увольнении персонала по заявлениям:
  • О восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, в том числе в случае нарушения администрацией предприятия условий трудового договора, задержки заработной платы;
  • Об изменении даты и формулировки причины увольнения персонала;
  • О переводе на другую работу;
  • Об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы;
  • О взыскании заработной платы и иных компенсационных выплат, а так же по возмещению работниками причиненного работодателю ущерба.

    Наши специалисты готовы оказать Вам помощь как в подготовке документов к процессу так и непосредственную помощь в ходе производства по делу. Юристы и адвокаты нашего бюро внимательно выслушают Вашу проблему и окажут юридическую консультацию, подскажут возможные варианты дальнейшего развития ситуации. Звоните к нам по телефону: (495) 580-36-20 (многоканальный).


Наш телефон: (495) 580-36-20 (многоканальный).


Вас интересуют наследственные дела или хозяйственные споры? Вам хочется узнать про гражданские дела или жилищные споры? Вам нужно представительство в суде? Звоните нам 5803620